Quem já passou por processos seletivos e recebeu mais de uma oferta de trabalho já deve ter se perguntado: como recusar proposta de emprego de forma formal?
Afinal, após um longo período de entrevistas com gestores, testes e dinâmicas de grupo, nada mais justo do que conseguir a tão sonhada vaga.
Entretanto, o que fazer quando essa oferta vem acompanhada de outra, abrindo espaço para dúvidas em relação a como recusar uma delas de maneira profissional e educada?
Hoje, vamos abordar 4 dicas essenciais na hora de entender como recusar proposta de emprego!
Confira!
Motivos para recusar uma proposta de emprego
Receber uma proposta de emprego, em boa parte das vezes, é motivo para muita alegria e satisfação!
Entretanto, nem toda oferta ocasiona esses sentimentos positivos, gerando uma sensação de dúvidas e incerteza.
Seja pela cultura da empresa, seja por conta do pacote de compensação baixo, às vezes, é importante saber quando e como recusar proposta de emprego.
Os principais motivos que levam um candidato a recusar uma oferta de emprego incluem:
- Salário pouco competitivo e abaixo do mercado;
- Poucos benefícios;
- Plano de carreira confuso ou inexistente;
- Falta de flexibilidade;
- Cultura organizacional discrepante;
- Gestão e equipe desorganizadas.
Como recusar proposta de emprego de maneira profissional?
Independentemente das circunstâncias, rejeitar uma proposta de emprego pode ser uma tarefa difícil tanto para quem a realiza quanto para quem a recebe.
Entretanto, existem situações específicas nas quais saber como recusar proposta de emprego se torna de extrema importância para a carreira de um candidato.
Seja por conta do cargo em si, seja pela existência de outra oferta, saber rejeitar uma proposta de emprego com graça e educação deve estar no repertório de todo profissional!
Confira essas 4 dicas e aprenda como recusar proposta de emprego de maneira profissional e elegante!
1 – Antes de tudo, agradeça!
A primeira dica de como recusar proposta de emprego é agradecer os recrutadores pela oportunidade.
Pode até parecer um pouco contraditório começar o diálogo com um sincero “obrigado”, especialmente quando não se está aceitando a oferta.
No entanto, é importante lembrar que tanto os recrutadores quanto a empresa investiram tempo, energia e recursos no processo de contratação.
Por isso, ao perceber que a proposta não é um “match“, lembre-se de agradecer pela oportunidade e tempo investidos, deixando claro sua gratidão pelo time de recrutadores.
2 – Seja honesto e dê uma razão breve pelo motivo da rejeição
Outra dica de como recusar proposta de emprego é dar uma breve razão pelo motivo da rejeição.
Mesmo que a razão inclua elementos como baixa compensação ou uma segunda oferta de trabalho, o empregador merece uma explicação breve sobre a recusa da posição.
Afinal, fornecer uma razão concreta e honesta é, geralmente, melhor do que deixar o time de recrutadores fazendo suposições.
Na hora de recusar uma vaga de emprego, seja honesto, breve e específico, explicando suas razões para o time de entrevistadores.
Não é necessário se aprofundar em todos os detalhes da rejeição. Entretanto, é essencial destacar pontos-chave acerca da decisão atual.
3 – Se possível, recomende outro profissional
Ao aprender como recusar proposta de emprego, nem sempre será possível recomendar outro profissional para o cargo.
Entretanto, se você conhece alguém que está buscando emprego e pode ser qualificada para a vaga em aberto, indique-a para os recrutadores.
Isso demonstra um maior cuidado e preocupação em relação à rejeição inicial da vaga, deixando os entrevistadores e gestores com uma boa impressão final.
4 – Tente manter o contato
A última dica é demonstrar um certo interesse em manter contato com os recrutadores e com a empresa.
Aproveite as redes sociais – e, principalmente o LinkedIn – para iniciar e preservar esse contato.
Afinal, nunca se sabe quando essas conexões podem ser úteis lá na frente!
Aumente suas ofertas de emprego através da educação superior
Não é mistério para ninguém que os processos seletivos existentes no mercado de trabalho atual podem ser extensos, complexos e cansativos.
Entretanto, receber mais do que uma proposta de emprego é, hoje, o sonho de inúmeros profissionais.
Em meio a um ambiente competitivo e em constante evolução, nem sempre é fácil se destacar entre o restante dos candidatos e chamar a atenção dos recrutadores.
Contudo, investir na educação superior pode ser a solução ideal para a maioria dos profissionais!
Iniciar uma pós-graduação e tornar-se um especialista em alguma área de atuação específica é fundamental para chegar ao topo da carreira.
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